Jurnal Motivasi, Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Perum Damri Dengan Mempertinggi Kepuasan Kerja

Artikel Jurnal

Motivasi, Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Perum Damri Dengan Mempertinggi Kepuasan Kerja
Download Jurnal Disini

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh positif motivasi, lingkungan kerja, dan kepuasan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan di PERUM DAMRI cabang Lampung Kota Bandar Lampung. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif verifikatif dengan pendekatan expostfacto dan survey. Teknik pengumpulan data digunakan dalam penelitian ini dengan menyebarkan kuesioner kepada 56 karyawan. Analisis data menggunakan analisis jalur dan diperlakukan oleh SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ada pengaruh motivasi, lingkungan kerja dan kepuasan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan di PERUM DAMRI cabang Lampung Kota Bandar Lampung berdasarkan tingkat determinasi.

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui variabel positif Motivasi, Lingkungan Kerja, dan laba terhadap Produktivitas kerja karyawan Perum DAMRI Cabang Lampung Kota Bandar Lampung. Metode yang dalam penelitian ini adalah deskriptif verifikatif dengan pendekatan e [19659004] xpostfacto dan survei . Pengumpulan data dilakukan dengan cara menyebarkan kuisioner kepada 54 karyawan.Analisis data menggunakan pathanalisis dan diolah dengan SPSS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa ada Motivasi, Lingkungan kerja, dan laba terhadap Produktivitas kerja karyawan Perum DAMRI Cabang Lampung Kota Bandar Lampung dengan kadar determinasi

Kata kunci: motivasi, lingkungan kerja, kepuasan kerja, produktivitas

Download Jurnal Disini

Tags: