Artikel Jurnal Karya TulisI lmiah Analis Kesehatan Pdf

Artikel Jurnal Karya TulisI lmiah Analis Kesehatan Pdf

ABSTRACT

Latar Belakang: Rumah sakit adalah salah satu tempat kerja dimana ada staf, pasien, pengunjung, alat medis dan non-medis, sehingga di rumah sakit terdapat berbagai macam eksposur, antara lain kimia, biologi, ergonomi. Karyawan di rumah sakit adalah sumber daya potensial yang harus dipupuk untuk menjadi produktif dan berkualitas. Namun ternyata dalam melaksanakan layanan sosialitas sehari-hari terutama di lingkungan kerja, karyawan lebih terbuka terhadap berbagai faktor yang dapat menimbulkan dampak negatif dan mempengaruhi status kesehatan mereka. Karyawan di rumah sakit sangat bervariasi dalam hal jenis dan jumlah dalam melaksanakan tugasnya selalu dikaitkan dengan berbagai potensi bahaya jika tidak diantisipasi dengan tepat dan benar untuk memiliki dampak negatif terhadap keselamatan dan kesehatan, yang pada gilirannya dapat mempengaruhi produktivitas kerja. Produktivitas tenaga kerja yang rendah juga akan berdampak pada layanan kesehatan yang disediakan oleh rumah sakit. Pelaksanaan program keselamatan dan kesehatan kerja (K3) di rumah sakit diperlukan untuk mencegah berbagai bahaya yang dapat menyebabkan efek kesehatan. Namun, implementasi K3 khususnya bidang kerja pada kesehatan karyawan di RS PKU Muhammadiyah Yogyakarta belum sepenuhnya berjalan optimal, dengan alasan biaya relatif mahal. Metode: Penelitian ini merupakan penelitian observasional yang bersifat deskriptif kualitatif yang berlokasi di RS PKU Muhammadiyah Yogyakarta. Subyek terdiri dari Ketua PK3, Sekretaris PK3, dan 50 karyawan tetap di RS PKU Muhammadiyah Yogyakarta. Hasil: Berdasarkan hasil penelitian terhadap 52 karyawan, diperoleh hasil menunjukkan bahwa tingkat kepatuhan karyawan dalam mengikuti pemeriksaan kesehatan dapat dikatakan cukup baik bahkan sebanyak 65%. Kesimpulan: Faktor penghambat pelaksanaan kesehatan kerja di RS PKU Muhammadiyah Yogyakarta adalah kurangnya sosialisasi dari rumah sakit kepada karyawannya, perilaku karyawan, dan tidak ada sanksi bagi karyawan yang tidak mau mengikuti program. Sementara alasan karyawan untuk memeriksa kesehatan mereka secara teratur adalah perlindungan diri, dan untuk mengetahui kesehatannya. Karyawan tingkat kepatuhan dalam pemeriksaan medis berkala berikut di rumah sakit PKU Muhammadiyah Yogyakarta cukup baik. Tingkat pelayanan kesehatan kerja di RSU PKU Muhammadiyah Yogyakarta cukup baik. Kata kunci: Analisis, Kepatuhan Karyawan, Pemeriksaan Kesehatan Berkala

DOWNLOAD DISINI

  1. ANALISIS KETAATAN KARYAWAN DALAM PEMERIKSAAN KESEHATAN BERKALA DI RUMAH SAKIT PKU MUHAMMADIYAH KOTA YOGYAKARTA
  2. Analisis Hubungan Kualitas Hidup Yang Berhubungan Dengan Kesehatan Mulut (OHRQoL) Dan Status Kecemasan Dengan Status Nutrisi Pada Masyarakat Usia Lanjut
  3. STATUS KESEHATAN MASYARAKAT DAN KUALITAS LINGKUNGAN PADA DAS GARANG KABUPATEN DAN KOTA SEMARANG (Studi Analisis Spasial Pada daerah Urban, Rural, Pantai, Pegunungan)
  4. ANALISA KESEHATAN KEUANGAN FOOD AND BEVERAGES (Studi Kasus Pada PT. Indofood Sukses Makmur Bekasi)
  5. ANALISIS FAKTOR FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN PRAKTIK LANSIA HIPERTENSI DALAM MENGENDALlKAN KESEHATANNYA DI PUSKESMAS MRANGGEN DEMAK
  6. ANALISIS LAPORAN KEUANGAN UNTUK MENILAI TINGKAT KESEHATAN KEUANGAN PADA PD. BPR BANK KLATEN
  7. LEGALISASI ABORTUS PROVOCATUS KARENA PERKOSAAN SEBAGAI IMPLEMENTASI HAK ASASI PEREMPUAN (ANALISIS YURIDIS PASAL 75 UU NOMOR 36 TAHUN 2009 TENTANG KESEHATAN)
  8. ANALISIS PENGARUH SOSIAL EKONOMI DEMOGRAFI RUMAH TANGGA TERHADAP KESEHATAN REPRODUKSI DI PROVINSI JAMBI (ANALYSIS DATA SDKI TAHUN 2007)
  9. ANALISIS PENERAPAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) PADA PROYEK KONSTRUKSI GEDUNG DI KABUPATEN KLUNGKUNG DAN KARANGASEM
  10. ANALISIS TINGKAT KESEHATAN BANK MENGGUNAKAN RASIO CAMELS

Tags: